ไตรมาสที่ 1 บริษัททำงานประเภทไหน?
A1. บริษัทของเราเป็นบริษัทเล็กๆ แต่แข็งแกร่งด้วยประสบการณ์ 26 ปี และเราพัฒนาสีที่ลูกค้าของเราต้องการโดยการผสมเม็ดสีและสารเติมแต่งเข้ากับวัตถุดิบยางและพลาสติก
เราทำการวิจัยสีที่มีประโยชน์ใช้สอยสูงและไม่เป็นอันตรายต่อร่างกายมนุษย์เป็นหลัก และสามารถนำไปใช้กับสาขาต่างๆ ได้ เช่น บรรจุภัณฑ์เครื่องสำอางของแบรนด์ดัง ของใช้ในครัวเรือน ของเล่น และเครื่องใช้ในบ้าน
เรารักษาความสัมพันธ์ทางธุรกิจที่มั่นคงกับองค์กรขนาดใหญ่หลายแห่ง และเติบโตบนพื้นฐานของคุณภาพและความไว้วางใจที่ตรงตามความต้องการของลูกค้า
ไตรมาสที่ 2 คุณรับสมัครตำแหน่งใดบ้าง?
A2. เรากำลังมองหานักวิจัยเพื่อเรียนรู้ความรู้ความชำนาญในการพัฒนาเม็ดสีของ Samsung Chemical Research Institute และพัฒนาด้วยตัว เอง
นี่เป็นงานที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาตัวอย่างสีที่ใกล้เคียงกับความต้องการของลูกค้าเกือบ 100% และต้องการงานที่แม่นยำ เช่น แนวคิดเรื่องสีและการอ่านตัวเลขที่แม่นยำ
เรากำลังมองหาบุคคลที่ทำงานหนักในสาขาวิชาเคมีหรือวิทยาศาสตร์หรือวิศวกรรมศาสตร์
ไตรมาสที่ 3 อัตราส่วนแรงงานต่างด้าวในบริษัทเป็นเท่าไร?
A3. พนักงานประมาณ 9 ใน 30 คนเป็นแรงงานต่างชาติ และทั้งหมดเป็นชาวฟิลิปปินส์และทำงานในภาคการผลิต
ไตรมาสที่ 4 คุณคิดว่าอะไรสำคัญที่สุดเมื่อจ้างงาน?
A4. เราคำนึงถึงความจริงใจและความเป็นไปได้ในการจ้างงานระยะยาวเป็นหลัก
ในกรณีของบทบาทนักวิจัย การมีทักษะการแปลงที่ยอดเยี่ยม โดยเฉพาะอย่างยิ่งในวิชาคณิตศาสตร์พื้นฐาน จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานได้อย่างมาก
คำถามที่ 5 ต้องใช้ความสามารถทางภาษาเกาหลีมากแค่ไหนในการทำงาน?
A5. ตราบใดที่คุณสามารถสื่อสารได้ก็ไม่มีปัญหา
คำถามที่ 6 คุณมีสัญชาติที่ต้องการหรือไม่?
A6. ไม่มีสัญชาติเฉพาะ ส่วนใหญ่เป็นชาวต่างชาติชาวฟิลิปปินส์ที่ทำงานในตำแหน่งการผลิตและตำแหน่งเสริม แต่ไม่มีข้อจำกัดด้านสัญชาติในงานวิจัย
คำถามที่ 7 ระยะเวลาทดลองงานและหลักเกณฑ์ในการเปลี่ยนพนักงานเต็มเวลามีอะไรบ้าง?
A7. เช่นเดียวกับพนักงานชาวเกาหลี ระยะเวลาทดลองงานสามเดือนถูกนำมาใช้ และหลังจากช่วงทดลองงาน การประเมินงานจะกำหนดว่าจะเปลี่ยนเป็นพนักงานเต็มเวลาหรือไม่ มีบริการช่วยเหลือด้านวีซ่าด้วย หากคุณถูกแปลงเป็นตำแหน่งเต็มเวลา
คำถามที่ 8 เป็นไปได้ไหมที่จะจัดให้มีหอพัก?
A8. เราจะจัดหาหอพักหรือค่าที่พักให้ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับความต้องการของคุณ
คำถามที่ 9 กรุณาแจ้งให้เราทราบเอกสารที่ต้องใช้ในการสมัครงาน
A9. กรุณาส่งประวัติย่อ การแนะนำตนเอง และใบรับรองการสำเร็จการศึกษา หรือใบรับรองการสำเร็จการศึกษาที่คาดหวัง
คำถามที่ 10 มีระบบโบนัสตามผลงานหรือไม่?
A10. หลังจากทำงานครบหนึ่งปี จะมีการประเมินผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนด้านการพัฒนาและการวิจัย และจะมีการมอบสิทธิประโยชน์ต่างๆ เช่น การเพิ่มเงินเดือนตามผลลัพธ์
[🔔 ข้อความจากผู้จัดการจ๊อบฟลอย]
เราเป็นบริษัทที่มั่นคงพร้อมลูกค้าที่เชื่อถือได้ด้วยเทคโนโลยีที่แข็งแกร่งและประสบการณ์ 26 ปี
แม้ว่าสภาพแวดล้อมในการคมนาคมและการทำงานอาจจะค่อนข้างไม่สะดวก แต่เราให้การสนับสนุนค่าที่พักและโอกาสในการเรียนรู้ทักษะในฐานะนักวิจัย
ฉันขอแนะนำสถานที่แห่งนี้เป็นอย่างยิ่งเพราะเป็นสถานที่ที่คุณสามารถทำงานมาเป็นเวลานานได้เนื่องจากมีโครงสร้างบริษัทที่มั่นคง!
